Pré-requis :
Aucun
Programme :
Les objectifs généraux de la prévention,
Valeurs;
Enjeux;
Statistiques;
Situer l’entreprise en matière de santé et sécurité au travail;
Connaître les différents acteurs de la prévention;
Analyser une situation de travail (méthodologie ITMaMi);
Identifier les risques d’atteinte à la santé des personnes d’une situation de travail;
Hiérarchiser ces risques;
Proposer, mettre en œuvre et suivre les actions de prévention en accord avec les principes généraux de prévention;
Comprendre les mécanismes d’apparition des accidents et incidents du travail ou maladies professionnelles.
Méthode pédagogique :
Technique animation : Apports de connaissances sous forme d’exposés, travaux en sous groupe, animation interactive.
Supports : Vidéo INRS, Power Point, supports écrits et grilles d’exercices, outil synergie, Grille GPS-ST, Statistiques CTN.
Matériels pédagogique : Vidéoprojecteur, Tableau blanc, Paper board.
Évaluation des acquis :
A l’issue de la formation, les participants se voient délivrer une attestation de fin de formation validant les acquis
Organisme habilité et inscrit sur la liste régionale CARSAT-RA